Spread the love

 Jakarta Ada 2 lowongan di BUMN minggu ini. Salah satunya adalah PT Jasa Raharja yang telah membuat program pelatihan vokasi bagi siswa SMA untuk digunakan di segala bidang mulai dari D3 hingga S1.bandar slot

Bagi yang berminat, silahkan segera ajukan lamaran Anda untuk lowongan Jasa Raharja karena masa pendaftaran berlangsung dari 2-6 Juni 2022.

Seperti diketahui, Jasa Raharja merupakan salah satu perusahaan yang bergerak di bidang asuransi sosial. Untuk itu, perusahaan memberikan berbagai jaminan seperti asuransi kecelakaan sesuai dengan peraturan perundang-undangan terkait.

Saat ini, perusahaan sedang membuka program pelatihan vokasi. Manajer Sumber Daya Manusia adalah posisi yang ditugaskan untuk setiap cabang.

Namun, ada kualifikasi tertentu yang akan ditentukan jika Anda ingin bergabung dengan Jasa Raharja melalui program magang. Lalu apa saja kualifikasinya?

Sabtu, 6 April 2022 Mengutip informasi dari akun Instagram pt_jasaraharja, berikut kualifikasi yang dibutuhkan untuk mengikuti program pelatihan Jasa Raharja.

Persyaratan dan file

Persyaratan

1. Berdasarkan cabang setempat (diverifikasi dengan KTP yang berlaku)

2. Pria dan wanita berusia antara 17 dan di bawah 23 tahun (usia maksimum pada 6 Juni 2022 adalah tepat 23 tahun, yaitu, orang yang lahir sebelum 6 Juni 1999 tidak memenuhi syarat untuk mendaftar). Catatan: Pelamar berusia 17 tahun ke atas melampirkan surat izin dari orang tua untuk menjadi peserta pelatihan.

3. Tidak memiliki orang tua dan/atau saudara kandung yang masih aktif bekerja di PT Jasa Raharja.

4. Lulusan SMA/Sederajat, D3 atau S1 Semua jurusan.

5. IPK minimal bagi calon peserta lulusan S1, D3 (PTN dan PTS) dan Ujian Nasional (UN) untuk lulusan SMA rata-rata 6,00 keatas, dan untuk lulusan SMA tanpa UN (2019-2022) Nilai Minimum Ujian Sekolah ( USA ) adalah 7,00.

6. Saya tidak ingin menikah ketika saya masih lajang dan trainee.

7. Menguasai Pengoperasian Komputer (Ms.Word dan Ms.Excel)

8. Penampilan menarik.

dokumen

1. KTP/SIM

2. Ijazah resmi terbaru dengan transkrip nilai (siswa S1/D3 diharapkan lulus) dan hasil ujian nasional (lulusan SLTA), dan lulusan SLTA yang belum lulus UN dapat melampirkan hasil ujian.

3. Kartu Keluarga

4. SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)

5. Foto terbaru dan foto terbaru seluruh tubuh

6. Surat Nikah Lajang (berdasarkan desa)

7. Dokumen pendukung lainnya, seperti sertifikat penghargaan, dll.

8. Surat Pernyataan tidak akan menikah kecuali berstatus trainee dan memiliki orang tua/saudara yang masih aktif bekerja di PT Jasa Raharja (web download).

Jika Anda tertarik, silakan mendaftar melalui tautan https://lbrj.jasaraharja.co.id/. Jika ada batasan dalam proses pendaftaran, calon peserta dapat menghubungi meja bantuan ketenagakerjaan. 07:30 – 16:30 jasaraharja.co.id pada jam kerja WIB.

Salah satu kontraktor, PT PP (Perero), kembali membuka lowongan baru. Pelamar dapat mendaftar untuk salah satu dari tiga lowongan yang ditawarkan di BUMN hingga 6 Juni 2022.

Jadi bagaimana situasinya?

Sebelumnya, PT PP merupakan salah satu Badan Usaha Milik Negara yang bergerak di bidang konstruksi dan investasi. Perusahaan-perusahaan ini biasanya membangun gedung, infrastruktur, dan aset di EPC.

Untuk mencari karyawan baru, perusahaan membuka lowongan untuk mengisi tiga profil: Departemen Pelatihan HC, Transformasi Budaya, Perencanaan Strategis dan Pengembangan Organisasi HC.

Namun, untuk mengisi lamaran kerja, Anda harus memenuhi kualifikasi yang ditetapkan oleh perusahaan.

Selain itu, dengan mengutip informasi dari halaman rekrutmen .ptpp.co.id, kami akan memandu Anda tentang kualifikasi untuk merekrut dan bergabung dengan PT PP sebagai berikut.

Posisi dan Kualifikasi

1. Manajemen Pembelajaran HC

semua. Pria/Wanita, maksimal 28 tahun

hujan. Pendidikan Minimum S1 Psikologi/Bisnis/Teknik Industri, diutamakan Human Capital (lebih disukai S2)

Benih. Setidaknya dua tahun pengalaman dalam pengembangan sumber daya manusia, pelatihan, atau fungsi terkait tenaga kerja lainnya

Dokter.. Lancar berbahasa Inggris lisan dan tulisan

E. Pengalaman bekerja di organisasi yang kompleks. Kolaborasi antara berbagai tingkat pemangku kepentingan dan fungsi

F. Kelola prioritas saat bekerja di lingkungan yang terorganisir, berorientasi pada detail, dan cepat berubah.

g. Mengembangkan e-learning membutuhkan pengetahuan kerja yang kuat.

jam. Keterampilan analitis yang kuat dan keterampilan pemecahan masalah yang aktif

saya. Orang-orang dengan hasrat yang kuat untuk branding

Jay. Mereka memiliki keterampilan interpersonal dan komunikasi yang baik

2. Transformasi Budaya

semua. Pria/Wanita, maksimal 28 tahun

hujan. Pendidikan minimal S1 Psikologi/Administrasi Bisnis (S2 diutamakan)

Benih. Setidaknya dua tahun pengalaman dalam keterlibatan karyawan, keterlibatan budaya, komunikasi perusahaan, konseptualisasi program budaya, atau bidang terkait

Dr. memiliki pemikiran yang kreatif dan kritis

E. Memiliki keterampilan terkait copywriting/konten/desain visual (preferensi tambahan)

F. Paparan pikiran SDM dan aliran proses

g. Paparan penyelenggara acara/keterampilan manajemen proyek yang kuat

jam. Lancar berbicara dan menulis bahasa Inggris

saya. Dapat bekerja secara mandiri atau sebagai bagian dari tim

3. Perencanaan strategis OHCHR dan pengembangan organisasi

semua. Setidaknya 2 tahun pengalaman dalam peran Konsultan SDM/Manajemen dengan eksposur yang sesuai di bidang-bidang berikut: Pengembangan Organisasi

hujan. Minimum gelar sarjana di bidang sumber daya manusia, psikologi, administrasi bisnis, atau latar belakang pendidikan terkait lainnya (gelar master lebih disukai)

Benih. Mereka yang memiliki pengalaman dalam transformasi organisasi yang kompleks

Dr.. Anda harus nyaman berurusan dengan pengguna di semua tingkatan dalam organisasi Anda dan harus mampu membangun hubungan saling percaya antara pemangku kepentingan yang berbeda.

E. Harus berorientasi pada tim dan menunjukkan kemampuan untuk bekerja dengan tim lintas fungsi.

F. Manfaat dengan kemampuan tambahan untuk menganalisis data dan memberikan wawasan/rekomendasi awal

g. Keakraban dengan HCIS (SAP harus menguntungkan)

Jika Anda tertarik untuk bergabung dengan perusahaan, silakan kunjungi halaman rekrutmen .ptpp.co.id, pilih pekerjaan yang tersedia, dan kirimkan lamaran.

Reporter: Aprilia Wahugh Melati

Leave a Reply

Your email address will not be published.